- ঝুঁকিতে কি আছে: অ্যাকাউন্টিং সংস্থাগুলি সফলভাবে মেধাবী পেশাদারদের দীর্ঘমেয়াদী ক্যারিয়ার গড়তে রাজি করাতে পারে।
- একজন বিশেষজ্ঞ থেকে উদ্ধৃতি: “আমরা কীভাবে উন্নতি করতে পারি তা ক্রমাগত জিজ্ঞাসা করছি।” – লি হোয়াইট, সিইও, আইএফএসি
ইন্টারন্যাশনাল ফেডারেশন অফ অ্যাকাউন্ট্যান্টস চালু করেছে এ
বিষয়বস্তু প্রক্রিয়াকরণ
আধা ডজন নীতিগুলি অ্যাকাউন্টিং পেশা জুড়ে একটি ক্রমবর্ধমান স্বীকৃতি প্রতিফলিত করে যে সুস্থতা এবং পেশাদার দক্ষতা পরিপূরক। সহায়ক নেতৃত্ব, কাজের টেকসই উপায়, বৃদ্ধির সুযোগ এবং সম্মান এবং বিশ্বাসের উপর নির্মিত পরিবেশ সবই প্রভাবিত করে যে লোকেরা সময়ের সাথে সাথে তাদের সেরা কাজ করতে পারে কিনা – এবং তারা পেশায় দীর্ঘমেয়াদী ক্যারিয়ার গড়তে বেছে নেয় কিনা।

IFAC সিইও লি হোয়াইট একটি বিবৃতিতে বলেছেন, “একটি শক্তিশালী পেশা গড়ে তোলার অর্থ হল প্রতিভাবান ব্যক্তিদের আকৃষ্ট করা এবং একটি পরিবেশ তৈরি করা যেখানে তারা থাকতে চায়, বেড়ে উঠতে এবং তাদের সেরা কাজ করতে চায়।” “সংগঠনগুলি যখন তাদের লোকেদের উন্নতি লাভ করে তখনই উন্নতি লাভ করে৷ এই নীতিগুলি সক্রিয় কার্যকলাপের সাথে মোকাবিলা করে এবং পেশাটি ইতিমধ্যে কী ভাল করে এবং ক্রমাগত জিজ্ঞাসা করে যে আমরা কীভাবে আরও ভাল করতে পারি।”
ছয়টি নীতি পেশার জন্য আহ্বান করে:
- কর্মজীবন পরিপূর্ণ সমর্থন;
- কাজের টেকসই উপায় বাস্তবায়ন;
- স্বাস্থ্যকর সীমানা এবং অগ্রাধিকারের মাধ্যমে ভারসাম্য উন্নীত করা;
- স্বচ্ছতা এবং বিশ্বাস গড়ে তোলা;
- নেতৃত্ব এবং মডেল সংস্কৃতির সব স্তর নিশ্চিত করা; এবং,
- আপনার লোকেদের ক্ষমতায়ন করুন।
তাদের মূলে ভাগ করা দায়িত্ব, IFAC উল্লেখ করেছে: সংগঠনগুলি সুস্থতার জন্য পরিবেশ এবং শর্ত তৈরি করে; সব স্তরের নেতারা প্রত্যাশা এবং সংস্কৃতিকে রূপ দেন; এবং ব্যক্তিরা সক্রিয়ভাবে অভ্যাস গড়ে তোলে এবং বজায় রাখে যা তাদের তাদের সেরা কাজ করতে সক্ষম করে।
কাজটি IFAC এর উপর ভিত্তি করে
গ্লোবাল পাবলিক পলিসি কমিটি, হিউম্যান ক্যাপিটাল পেশাদার, পেশাদার অ্যাকাউন্টিং সংস্থা, শিক্ষাবিদ, ব্যবসায় পেশাদার হিসাবরক্ষক, ছোট ও মাঝারি অনুশীলন, পেশার প্রথম দিকের পেশাজীবী এবং সারা বিশ্ব থেকে এবং সারা বিশ্বের কোম্পানিগুলির সহযোগিতায় IFAC দ্বারা সমৃদ্ধির জন্য নীতিগুলি তৈরি করা হয়েছে৷ এগুলিকে ব্যবহারিক এবং নমনীয় হওয়ার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে, এটি স্বীকার করে যে বিভিন্ন ব্যক্তি, সংস্থা, সংস্কৃতি এবং এখতিয়ার জুড়ে সুস্থতার জন্য কোনও এক-আকার-ফিট-সমস্ত পদ্ধতি নেই। একটি একক মডেল নির্ধারণের পরিবর্তে, তারা আজকে কোথায় আছে তা মূল্যায়ন করতে এবং উন্নতির সুযোগগুলি চিহ্নিত করার জন্য তারা সংস্থা এবং ব্যক্তিদের জন্য একটি সাধারণ ভিত্তি অফার করে।
নীতিগুলিকে কাজে লাগাতে সাহায্য করার জন্য, IFAC অ্যাকাউন্টেন্সি পেশা জুড়ে সুস্থতা-কেন্দ্রিক সংস্থানগুলির সাথে একটি ডিজিটাল হাব তৈরি করেছে। IFAC নিজেকে প্রতিষ্ঠিত করা চালিয়ে যাওয়ার পরিকল্পনা করছে
থ্রাইভ টুগেদার ক্রমাগত অগ্রগতির জন্য একটি সূচনা বিন্দু প্রদান করবে – হিসাবরক্ষকদের পরিপূর্ণ ক্যারিয়ার গড়তে সাহায্য করবে, প্রতিষ্ঠানগুলোকে উচ্চ কর্মক্ষমতা বজায় রাখতে সক্ষম করবে এবং ভবিষ্যতের জন্য পেশার স্থিতিস্থাপকতাকে শক্তিশালী করবে।
সম্পাদকীয় পর্যালোচনা সহ AI-উত্পন্ন ভূমিকা পয়েন্ট।










Leave a Reply